II Fórum Nacional de Gestão de Pessoas na Saúde promoverá debates sobre governança, saúde mental e experiência do cuidado

Missão Sal da Terra
há 7 horas
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A gestão de pessoas tem se consolidado como um dos principais pilares para o fortalecimento das Organizações Sociais de Saúde (OSS) e para a sustentabilidade dos serviços prestados à população. Em um cenário marcado por constantes transformações, desafios regulatórios e pela necessidade de inovação, investir em lideranças preparadas e em ambientes de trabalho mais saudáveis tornou-se um diferencial estratégico para o terceiro setor.

Com esse propósito, o II Fórum Nacional de Gestão de Pessoas na Saúde, promovido pelo Instituto Brasileiro das Organizações Sociais de Saúde (IBROSS), em parceria com a Missão Sal da Terra, reunirá especialistas e gestores para discutir temas que impactam diretamente a qualidade da gestão e dos serviços de saúde.

A programação foi estruturada para abordar questões consideradas fundamentais para o presente e o futuro das Organizações Sociais de Saúde, promovendo reflexões e o compartilhamento de experiências bem-sucedidas.

Para Lorrainne Maria Lima Sobral Cunha, presidente do Comitê de Gestão de Gente do IBROSS, o Fórum foi pensado para promover discussões que refletem os desafios vividos diariamente pelas organizações e estimular soluções que fortaleçam o cuidado com as pessoas.

"Quando definimos os temas desta edição, nossa maior preocupação foi trazer para o centro das discussões aquilo que as instituições enfrentam no dia a dia. Cuidar das pessoas nunca foi tão essencial. Afinal, por trás de cada indicador, processo ou resultado, existem profissionais que fazem a diferença todos os dias. Acreditamos que fortalecer a gestão de pessoas é fortalecer também a qualidade da assistência oferecida à população."

Entre os destaques está o painel sobre Modelo de Governança nas Organizações Sociais de Saúde, que discutirá como estruturas de governança bem definidas contribuem para maior transparência, eficiência administrativa, conformidade legal e sustentabilidade institucional. O tema ganha cada vez mais relevância diante da crescente complexidade da gestão no terceiro setor e da necessidade de fortalecer a confiança entre organizações, poder público e sociedade.

Outro assunto em evidência será a Saúde Mental dos Profissionais da Saúde, reconhecida hoje como um dos maiores desafios para as instituições. A valorização dos trabalhadores, a prevenção do adoecimento emocional e a construção de ambientes organizacionais mais acolhedores têm impacto direto na retenção de talentos, no clima organizacional e na qualidade da assistência prestada aos pacientes.

A programação também abordará a relação entre a Experiência do Colaborador e a Experiência do Paciente, tema que evidencia como o cuidado oferecido aos profissionais influencia diretamente a percepção e os resultados do atendimento. Organizações que investem em desenvolvimento, reconhecimento, comunicação e bem-estar de suas equipes tendem a oferecer uma assistência mais humanizada, segura e eficiente.

Mais do que apresentar conceitos, o Fórum busca promover a troca de experiências entre instituições de diferentes regiões do país, permitindo que práticas inovadoras sejam compartilhadas e adaptadas às diversas realidades do setor. A proposta é fortalecer uma cultura de aprendizagem colaborativa, em que desafios comuns se transformem em oportunidades de evolução coletiva.

Para as Organizações Sociais de Saúde, iniciativas como o Fórum representam uma oportunidade de atualização, integração entre lideranças e fortalecimento institucional. Em um contexto em que a gestão eficiente de pessoas está diretamente relacionada à qualidade dos serviços prestados, investir em conhecimento, inovação e boas práticas torna-se essencial para garantir organizações mais sustentáveis, equipes mais engajadas e um cuidado cada vez mais qualificado à população.

Com o tema "Conectando pessoas. Compartilhando experiências. Transformando a saúde.", o II Fórum Nacional de Gestão de Pessoas na Saúde reafirma seu compromisso de fomentar discussões estratégicas e contribuir para o desenvolvimento da gestão no terceiro setor, fortalecendo organizações que colocam as pessoas no centro de suas decisões e reconhecem que a transformação da saúde começa por quem faz o cuidado acontecer diariamente.